OFFERTE DI APRILE PERVENUTE IN UFFICIO - 2 SETTIMANA

ADDETTI AL PLURISERVIZIO PART TIME
Kelly Services S.p.a.
Sede: Regione Emilia Romagna - Bologna città (Aeroporto)
Kelly Services, multinazionale americana che da oltre 60 anni è leader mondiale nei servizi per le risorse umane, opera con 2.600 uffici di esclusiva proprietà in 30 paesi del mondo. Kelly assume ogni anno oltre 700.000 lavoratori specializzati in diverse aree professionali ed offre i propri servizi alle più grandi aziende, tra le quali il 95% delle Fortune 500. Kelly è presente a livello nazionale con oltre 55 uffici dislocati nelle principali città. La filiale di Bologna, per importante azienda cliente, ricerca: ADDETTI AL PLURISERVIZIO PART TIME Da inserire nell'organico di importante azienda operante nel settore della ristorazione per disbrigo tavoli, bar e cassa. Si richiede esperienza anche minima maturata nella mansione, auto/moto muniti, disponibilità ad effettuare turni sia giornalieri che serali. I colloqui si terranno il giorno 30/04 Per Contatti, informazioni e candidature 051/6154835. Sede di lavoro: Aeroporto Bologna Kelly Services S.p.A., iscritta in data 26/11/2004 nell'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro, Sez. I., prot. n. 1098-SG. I candidati ambosessi (L. 903/77) sono invitati a leggere sul sito www.kellyservices.it l'informativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs.196/2003).
Rispondere a: kelly.bologna@kellyservices.it 

PROGRAMMATORE JR RIF. H1PM Ebc Consulting S.r.l. Divisione Al Lavoro S.r.l. Sede: Regione Emilia Romagna - Bologna città

Azienda di informatica cerca PROGRAMMATORE DELPHI per implementazione software proprietario. La risorsa si occuperà di ricerche e analisi dei dati di database della piattaforma, dell'interfacciamento della stessa con programmi esterni, dell'importazione ed esportazione di dati, dello sviluppo di reportistica statica e dinamica. Parteciperà inoltre a progetti di sviluppo. Si richiede: Buone competenze e impegno. Conoscenza Borland Delphi © e Gestione Database (Microsoft SQLServer © ), sistemi operativi: Esperienza anche minima nel settore. La posizione richiede disponibilità e flessibilità di orari. Si offre: Stage scopo assunzione. Lavoro stimolante e possibilità di partecipare a progetti innovativi. Sede di lavoro: Bologna Se interessati e in possesso dei requisiti richiesti inviare cv dettagliato solo tramite apposito modulo nel sito www.allavoro.com/Offerte/WebAnnunci.htm con rif. annuncio 112-H1pm autorizzando al trattamento dati D.Lgs. Privacy n.196/03. - EBC Consulting Srl - div. AL Lavoro Aut. Min. 917 RS 22/10/04 Trattamento dati per esclusiva finalità di selezione e formazione personale; il candidato gode dei diritti ai sensi D. Lgs. 196/2003. L'offerta di lavoro è da intendersi riferita a personale sia maschile che femminile ai sensi dell'articolo 1, 1° comma della legge 9/12/77 n. 903 che vieta qualsiasi discriminazione indipendentemente dalle modalità di assunzione e qualunque sia il settore o ramo di attività. Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito

RESTAURANT MANAGER Gruppo Cremonini

Per la catena di steak house Roadhousegrill Italia srl, cerchiamo, per le strutture già esistenti e per i nuovi locali in apertura nei prossimi mesi, una persona da inserire in un percorso formativo al termine del quale avrà la responsabilità della gestione operativa, economica e commerciale del locale. Il candidato ideale dovrà saper organizzare tutte le attività operative e ottimizzare le risorse umane ed econmiche, a sua disposizione; dovrà, inoltre, monitorare e soddisfare le esigenze della nostra clientela e curare lo sviluppo commerciale del punto vendita. Cerchiamo persone con conoscenza consolidata nella ristorazione veloce o con caratteristiche simili, che abbiano esperienza nella gestione di un team di lavoro, con un buon livello culturale e un'età compresa tra i 28 e i 35 anni. Gli interessati possono inviare un curriculum vitae, citando il riferimento S.M.Bologna, all'att.ne della direzione del personale Roadhouse Grill srl, via Modena 53, 41014 Castelvetro (MO), o al fax 059.754491, oppure via mail a selezione@roadhousegrill.it Sede: REGIONE EMILIA ROMAGNA - BOLOGNA CITTÀ Rispondere a: selezione@roadhousegrill.it

ADDETTO ALLA LOGISTICA
Kelly Services S.p.a.
Sede: Regione Emilia Romagna - Bologna provincia (ZOLA PREDOSA)
Kelly Services, multinazionale americana che da oltre 60 anni è leader mondiale nei servizi per le risorse umane, opera con 2.600 uffici di esclusiva proprietà in 30 paesi del mondo. Kelly assume ogni anno oltre 700.000 lavoratori specializzati in diverse aree professionali ed offre i propri servizi alle più grandi aziende, tra le quali il 95% delle Fortune 500. Kelly è presente a livello nazionale con oltre 55 uffici dislocati nelle principali città. La filiale di Bologna, per importante azienda, ricerca: una persona da inserire nell'ufficio logistica. Il candidato si occuperà della gestione spedizioni e relativa documentazione e del coordinamento di personale. Si richiede: esperienza nella mansione, predisposizione ai rapporti personali, auto/moto. Si offre contratto scopo assunzione. Luogo di lavoro: Zola Predosa Full time. Kelly Services S.p.A., iscritta in data 26/11/2004 nell'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro, Sez. I., prot. n. 1098-SG. I candidati ambosessi (L. 903/77) sono invitati a leggere sul sito www.kellyservices.it l'informativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs.196/2003).
Rispondere a: kelly.bologna@kellyservices.it 

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RESPONSABILE FORMAZIONE E SVILUPPO (CP01- RFS-08) Mps Italia Executive Search

Il nostro cliente è un'azienda multinazionale italiana leader di mercato nella realizzazione di linee di produzione e confezionamento di beni di largo consumo non alimentare, particolarmente attiva nell'innovazione tecnologica. In un normale avvicendamento nella funzione, ci ha incaricato di ricercare sul mercato esterno un: RESPONSABILE FORMAZIONE E SVILUPPO (CP01- RFS-08) La posizione, alle dipendenze del Direttore Risorse Umane, prevede la responsabilità dell'impostazione e della realizzazione delle iniziative formative e dell'implementazione dei piani di sviluppo individuali in stretto contatto con gli HR Manager del Gruppo e il Responsabile Compensation & Benefit. I candidati che vorremmo incontrare hanno un'età compresa tra i 35 e i 38 anni, hanno conseguito una laurea in discipline umanistiche ed hanno maturato una significativa esperienza nel ruolo. E' gradita la provenienza da multinazionali preferibilmente di grandi dimensioni, caratterizzate da contesti e strutture complessi. Completano il profilo ottime doti relazionali e comunicative, energia, dinamismo, proattività, capacità analitiche ed organizzative. E' richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese ed ampia disponibilità a frequenti trasferte sul territorio italiano e all'estero. Sede di lavoro: Bologna Sede: REGIONE EMILIA ROMAGNA - BOLOGNA CITTÀ Rispondere a: selezione@mpsitalia.net

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Cerco Pomoter Imola

Cerco Promoter per attività continuativa su Imola (eventualità di lavorare per tutto il 2008) in turni di 5 ore, all’interno dei Centri Commerciali. Per informazioni   tel  049/7380581 fax  049/7380584  mail to:  dati.padova@tiemmeesse.it

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Regione Emilia Romagna (BOLOGNA)
Gi Group Spa (Aut. Min. 26/11/2004 Prot. N° 11101- SG) Contact Center è la divisione specializzata nella gestione delle risorse umane che si rivolge a società di call e contact center, in house e in outsourcing. Obiettivo di Gi Group Contact Center è proporre alle aziende clienti soluzioni personalizzate per un servizio altamente professionale e standardizzato su tutto il territorio, grazie alla rete capillare di 250 filiali di Gi Group. Si ricercano per azienda leader nel settore telecomunicazioni: CONSULENTI TELEFONICI AREA BUSINESS Si richiede: Diploma/Laurea. Precisione, orientamento al cliente, predisposizione ai rapporti interpersonali. Disponibilità a lavorare part-time, 20h settimanali, su turni, da Lun. a Ven, dalle 8 alle 20. Si offre: Contratto in somministrazione 6 mesi con possibilità di proroghe Inquadramento contrattuale: 3 livello CCNL Telecomunicazioni Formazione professionalizzante Sede di lavoro: Bologna La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.125/91) autorizzando al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/2003 I dati forniti dai candidati saranno utilizzati per questa o altre selezioni. Si pregano gli interessati - prima di inviare le candidature- di consultare l'informativa sulla privacy (art. 13 e 7 D.lgs 196/2003) presente sul sito www.gigroup.it  Rispondere a: crosignuolo@gigroup.it 

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Azienda operante nella zona tra Imola e Bologna, occupata nel settore EDILE, scavi, movimento terra e opere di urbanizzazione, cerca CAMIONISTA con patente C ed E, possibilmente non neopatentato, da inserire nel proprio organico. Il lavoro prevede l’utilizzo dei nostri mezzi, per rifornire cantieri o trasportare i materiali di risulta dai cantieri alle discariche della zona ed in rari casi di aiutare i ragazzi nel cantiere con piccole mansioni.

 

Strazzari Giorgio S.r.l.

Via Dell’Industria, 7

40023 Castel Guelfo di Bologna

Tel. 0542-670344

Chiedere di Elena Strazzari

 

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PROGRAMMATORE RPG/AS400 Kelly Selection

La filiale Kelly Selection di BOLOGNA è stata incaricata da azienda metalmeccanica leader nel suo settore con sede a Molinella (BO) di cercare un: PROGRAMMATORE RPG/AS400 La figura professionale sarà inserita in area sistemi informativi e si occuperà della gestione dell'ufficio CED e degli interventi sul sistema gestionale aziendale AS400. La risorsa dovrà effettuare modifiche e personalizzazioni al sistema sulla base di specifiche richieste ed esigenze aziendali, interfacciandosi costantemente con le diverse aree dell'azienda e in particolare con la produzione, il commerciale, l'amministrazione. Inoltre, affiancherà il tecnico informatico nelle ordinarie attività di assistenza agli utenti e risoluzione di problematiche hw e sw. Il candidato ideale è diplomato o laureato in materie informatiche, e ha maturato un'esperienza di almeno 2 anni in analoga posizione presso aziende preferibilmente di produzione. Ha ottime conoscenze di programmazione AS400 con utilizzo del linguaggio RPG, e buone competenze tecniche HW e SW. Desideriamo entrare in contatto con candidati automuniti e residenti a non più di 20 km dalla zona di lavoro. Zona di lavoro: Molinella (BO) Si offre contratto a tempo indeterminato e inquadramento economico e contrattuale in base alle competenze e alle esperienze del candidato. Kelly Services S.p.A., iscritta in data 26/11/2004 nell'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro, Sez. I., prot. n. 1098-SG. I candidati ambosessi (L. 903/77) sono invitati a leggere sul sito www.kellyservices.it l'informativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs.196/2003). Sede: REGIONE EMILIA ROMAGNA - BOLOGNA PROVINCIA (MOLINELLA) Rispondere a: cv.selectionbologna@kellyservices.it

SVILUPPATORE JAVA Kelly Selection

Kelly Selection è il servizio di Kelly Services completamente dedicato alla ricerca e selezione di personale. E' attivo in Italia dal 1996, prima offerto solo tramite le filiali Kelly Services presenti su tutto il territorio nazionale, è ora erogato anche da filiali specializzate, come quella di Bologna, completamente dedicate nella ricerca e selezione di profili appartenenti al Middle e Top Management. La filiale Kelly Selection di BOLOGNA, per Gruppo operante nella progettazione, realizzazione e vendita di programmi gestionali, cerca urgentemente: SVILUPPATORE JAVA La figura professionale sarà inserita in un ufficio articolato e lavorerà in team work. Risponderanno al Project Manager. Desideriamo entrare in contatto con candidati diplomati o laureati in materie informatiche, con una esperienza minima di un anno, realmente motivati e appassionati del settore. Si richiede eventuale disponibilità a effettuare frequenti trasferte su tutto il territorio nazionale. Sono richieste buone capacità relazionali e organizzative, flessibilità, patente. Si offre: un percorso di formazione professionale adeguato. Assunzione con contratto d'inserimento e reali possibilità di crescita professionale. Zona di lavoro: Bologna. Kelly Services S.p.A., iscritta in data 26/11/2004 nell'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro, Sez. I., prot. n. 1098-SG. I candidati ambosessi (L. 903/77) sono invitati a leggere sul sito www.kellyservices.it l'informativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs.196/2003). Sede: REGIONE EMILIA ROMAGNA - BOLOGNA CITTÀ Rispondere a: cv.selectionbologna@kellyservices.it

JUNIOR ACCOUNT Minerva Risorse Umane

Ricerchiamo per multinazionale operante nel settore del packaging (etichette, materiale per imballaggio..) 1 junior account per l'area dell' Emilia Romagna. La risorsa che stiamo cercando ha sviluppato capacità negoziali e commerciali di primo livello, è in grado di lavorare secondo obiettivi prestabiliti ed è residente nella zona di Bologna. Inserimento con formula di agente di commercio iscriz. Enasarco con fisso, provvigioni, rimb. spese e auto aziendale. Inviare candidature a: recruitment@minervarisorseumane.it con rif. NS Sede: REGIONE EMILIA ROMAGNA (Bologna) Rispondere a: recruitment@minervarisorseumane.it oppure rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito

CONSULENTI COMMERCIALI ZONA EMILIA ROMAGNA Seles S.p.a.

Per società di consulenza italiana, primaria per fondazione e storia nel suo settore operativo, servizi di supporto alla ricollocazione del personale, selezioniamo in Emilia Romagna un responsabile commerciale. Il professionista che ricerchiamo dovrà gestire servizi qualitativamente elevati, offrendo competenze e soluzioni personalizzate, e dovrà quindi essere in grado di gestire trattative complesse e caratterizzate da tempi prolungati. E' necessaria un'ottima dialettica ed una preparazione scolastica adeguata, oltre ad un'ampia esperienza nello sviluppo e nella gestione di un portafoglio clienti. La nostra offerta ha esclusivo carattere di collaborazione professionale ed è articolata in modo da premiare significativamente le performances di acquisizione clienti. E' previsto inoltre un fisso ed il rimborso delle spese. Sede: REGIONE EMILIA ROMAGNA (Bologna) Rispondere a: eb@seles.biz

TECNICI VENDITORI - IMOLA Hilti Italia S.p.a.

Con passione creiamo clienti entusiasti e costruiamo un futuro migliore. Siamo fornitori di soluzioni innovative e prodotti di alto livello tecnologico per i professionisti delle costruzioni in 120 paesi al mondo. In Italia da più di 50 anni, abbiamo più di 1200 collaboratori e 113.000 clienti. Viviamo i nostri valori: integrità coraggio, lavoro di squadra e impegno. Per l'ampliamento della nostra rete di vendita diretta cerchiamo: TECNICI VENDITORI nella zona di IMOLA. Responsabilità: - raggiungimento dei target di vendita assegnati - consolidamento e gestione della piattaforma clienti (impiantisti idraulici ed elettrici, artigiani) - pianificazione dell'attività - collaborazione con il proprio team e con gli altri canali di vendita. Requisiti: - età 25-35 anni - diploma - minimo 2 anni di esperienza di vendita di prodotto (preferibilmente tecnico) a clienti del ramo impiantistico - padronanza strumenti informatici - capacità di lavoro per obiettivi. Gli interessati sono invitati a compilare l'apposito form online sul sito www.hilti.it - sezione carriere. Sede: REGIONE EMILIA ROMAGNA - RAVENNA PROVINCIA (IMOLA) Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito

ADDETTO SERVIZIO POST-VENDITA Re&S S.r.l.

Dinamica realtà industriale, distributrice di sistemi di sicurezza, facente parte di un importante gruppo leader di settore, per il potenziamento della propria struttura, ci ha incaricati di ricercare: ADDETTO SERVIZIO POST-VENDITA con il compito di fornire assistenza pre e post vendita al cliente al fine di garantire un servizio sempre più efficiente ed elevare gli standard di qualità ed affidabilità dei prodotti aziendali. Dovrà garantire l'efficacia del servizio di pronto intervento tecnico in un'ottica di soddisfazione del cliente, offrire supporto tecnico all'area progettazione, effettuare prove su nuovi prodotti da omologare ed immettere sul mercato, fornire consulenza telefonica pre e post vendita ai clienti, organizzare e condurre corsi di formazione tecnica sui prodotti, sia presso gli installatori che alla forza vendita interna. Il candidato ideale, di circa 30/35 anni, con diploma tecnico preferibilmente ad indirizzo Informatico/Elettrotecnico, ha maturato specifica esperienza in ruolo analogo presso aziende operanti nel settore dei sistemi di sicurezza (antifurto, antincendio, TVCC). E' richiesta la conoscenza specifica delle reti LAN/WAN. Buona conoscenza della lingua inglese, doti relazionali e di problem solving, spirito d'iniziativa, concretezza operativa, capacità organizzative, propensione al lavoro in team, unitamente a disponibilità ad eventuali trasferte in Italia e all'estero, completano il profilo. La sede di lavoro è Bologna. I dati saranno trattati e conservati per selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al D.Lgs. 196/2003. Per maggiori informazioni sulla normativa, rimandiamo alla sezione "Privacy" del nostro sito www.res.it. RE&S SRL Via E. degli Scrovegni, 2/A - 35131 PADOVA Tel. 049/8751890 Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale n. 5886 del 26/02/2007. Sede: REGIONE EMILIA ROMAGNA - BOLOGNA CITTÀ Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito

ASSISTENTE COMMERCIALE ESTERO Kelly Selection

Kelly Selection è il servizio di Kelly Services completamente dedicato alla ricerca e selezione di personale. Kelly Selection è attivo in Italia dal 1996, prima offerto solo tramite le filiali Kelly Services presenti su tutto il territorio nazionale, sarà ora erogato anche da filiali specializzate, come quella di Bologna, completamente dedicate nella ricerca e selezione di profili appartenenti al Middle e Top Management. La filiale Kelly Selection di BOLOGNA è stata incaricata da azienda metalmeccanica leader nel suo settore con sede a Medicina (BO) di cercare un: ASSISTENTE DI DIREZIONE COMMERCIALE ESTERO La figura professionale sarà inserita in area commerciale e avrà la responsabilità della gestione dei clienti in prevalenza esteri posizionandosi come riferimento interno della politica commerciale dell'azienda. Monitorizza il portafoglio ordini clienti curandone la gestione e la coerenza con gli aspetti contrattuali; gestisce il budget di vendita seguendone l'avanzamento e gli scostamenti. Sarà inoltre referente per la gestione dell'ufficio commerciale e della divisione marketing e comunicazione. Requisiti: - Diploma o Laurea preferibilmente ad indirizzo linguistico-economico - Esperienza pregressa di almeno 5-6 anni all'interno di uffici commerciali estero o direzioni commerciali di aziende moderne e dinamiche - Richiesta buona conoscenza della contrattualistica che regola il commercio internazionale - Indispensabile la conoscenza FLUENTE della lingua INGLESE. Preferibile conoscenza di una seconda lingua (francese o tedesco) - Ottima conoscenza del pacchetto Office Completano il profilo buone doti relazionali, flessibilità e disponibilità a trasferte su territorio nazionale e internazionale Zona di lavoro: Medicina (BO) Si offre iniziale tempo determinato di 1 anno finalizzato ad un tempo indeterminato. Inquadramento economico e contrattuale in base alle competenze e alle esperienze del candidato. Kelly Services S.p.A., iscritta in data 26/11/2004 nell'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro, Sez. I., prot. n. 1098-SG. I candidati ambosessi (L. 903/77) sono invitati a leggere sul sito www.kellyservices.it l'informativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs.196/2003). Sede: REGIONE EMILIA ROMAGNA - BOLOGNA PROVINCIA (MEDICINA) Rispondere a: cv.selectionbologna@kellyservices.it

FUNZIONARIO TECNICO-COMMERCIALE EMILIA ROMAGNA Re&S S.r.l.

Aggreko leader mondiale nel noleggio di servizi energetici, ci ha incaricato, nell'ambito del piano di sviluppo commerciale, di ricercare per la propria Filiale NORD-EST (Veneto/Emilia-Romagna): FUNZIONARIO TECNICO-COMMERCIALE EMILIA-ROMAGNA Avrà il compito di gestire e sviluppare le attività di offerta di servizi di noleggio e di raggiungere gli obiettivi di fatturato definiti per l'area assegnata. Attua le strategie commerciali dell'azienda, provvedendo alla soddisfazione delle esigenze dei clienti, con cui verifica sistematicamente la rispondenza dei prodotti/servizi offerti. Si relaziona costantemente con committenti (aziende ed enti pubblici e privati), direzioni lavori ed imprese fornitrici, per la definizione dei contratti tecnici dell'offerta e la sua realizzazione. Il candidato ideale, di circa 32/35 anni, con diploma o laurea tecnica, ha maturato pluriennale esperienza in qualità di Tecnico-Commerciale, preferibilmente presso aziende fornitrici di prodotti/servizi tecnologici all'impresa, quali noleggio di macchinari, apparati termotecnici o produttori di energia. Ottime capacità di relazione, orientamento al raggiungimento dei risultati, spirito di iniziativa, disponibilità a sistematiche trasferte sull'intero territorio nazionale e la buona conoscenza della lingua inglese, completano il profilo. E' particolarmente gradita la residenza a Ferrara/Bologna. Le condizioni offerte, sono di sicuro interesse, prevedono l'assegnazione di auto aziendale full-time. I dati saranno trattati e conservati per selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al D.Lgs. 196/2003. Per maggiori informazioni sulla normativa, rimandiamo alla sezione "Privacy" del nostro sito www.res.it. RE&S SRL Via E. degli Scrovegni, 2/A - 35131 PADOVA Tel. 049/8751890 Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale n. 5886 del 26/02/2007. Sede: REGIONE EMILIA ROMAGNA Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito